Kansainvälinen rekrytointi

Bolt.Works on luotettava ja vastuullinen rekrytointikumppanisi, kun haluat rekrytoida ulkomailta.

Kansainvälinen rekrytointi on ratkaisu silloin, kun suomenkielistä työvoimaa ei löydy tai työtä on mahdollista tehdä vieraalla kielellä. Ratkaisumme vieraskieliseen työvoimaan on löytää työntekijät mahdollisimman läheltä. Olemme ammattitaitoinen, dynaaminen ja ketterä toimija, joka toimii luotettavana kumppaninasi rekrytoinnin kaikissa vaiheissa. Bolt.Worksilla on Maahanmuuttoviraston eli Migrin sertifikaatti kansainvälisen työvoiman tuontiin.

Pystymme toimittamaan työvoimaa EU:n sisältä hyvin nopeasti. Hyödynnämme koko globaalia työvoimamarkkinaa yrityksesi tarpeiden mukaisesti. Meillä on laaja verkosto EU:n sisällä, jonka avulla haemme juuri yrityksesi tarpeisiin sopivia hakijoita.

Joissakin tapauksissa työntekijä on päässyt aloittamaan työssään alle viikossa. Bolt.Worksille hakee myös paljon vieraskielisiä työntekijöitä, jotka ovat jo Suomessa.

Boltin Mika Ahola kertoo, kuinka autamme asiakkaitamme heidän osaajatarpeensa mukaan.

Kuinka prosessimme toimii?

Jos sinulla on tarve vieraskieliselle työvoimalle, meidän kansainvälisen rekrytoinnin osaajat hoitavat kaiken puolestasi. Sinun tulee määritellä tarpeesi sekä valita esitellyistä tekijöistä sopivat. Me hoidamme kaiken muun. Ammattitaitoiset rekrytoijamme palvelevat valituissa lähtömaissa myös EU:n ulkopuolella.

”Olen ollut ratkaisemassa työvoimapulan ongelmia kansainvälisen rekrytoinnin avulla jo 2000-luvun alkupuolelta lähtien, kun aloitimme toiminnan tuomalla rakennustyömaille työvoimaa Baltian alueelta. Nykyisin tuomme työvoimaa harkitusti eri lähtömaista hyödyntäen muun muassa Aasian ja Balkanin työmarkkinoita. Autamme sinua valitsemaan oikean lähtömaan juuri sinun osaamistarpeesi mukaan.”, kertoo Boltin kansainvälisen rekrytoinnin liiketoimintajohtaja Mika Ahola.

”Autamme sinua valitsemaan oikean lähtömaan juuri sinun osaamistarpeesi mukaan.
Mika Ahola, kansainvälisen rekrytoinnin liiketoimintajohtaja, Bolt.Works

Haastattelemme hakijat itse ja toimitamme sopivat kandidaatit esittelyyn heti kun potentiaalisia hakijoita löytyy. Hoidamme vastuullisesti työluvat, relokaation ja muut kansainvälisen työvoiman rekrytointiin liittyvät tehtävät.

Olemme sitoutuneet Henkilöstöalan kansainvälistä työvoimaa koskeviin sääntöihin.

Lue Lapin kansasta, kuinka olemme mukana järjestämässä oppisopimuskoulutusta kansainvälisille sesonkityöntekijöillemme.